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请人事局和组织部的同志给予回复
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游客：0736
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发表于 2008-08-04 19:43:54 |只看该作者
楼主
现在各个单位和乡镇的工资报批全都用软件进行信息化管理了，但无形中也给许多单位和乡镇的同志带来诸多不便，主要是审批单位有人事局、组织部、人才中心三块，有时一个软件操作上的一个小失误，可能又要重新报批一次，有时遇到一个单位的几种类型还要跑三个部门，一次正常的调资，可能要往返人事局、组织部、人才中心好几趟，而且三个单位都搞工资审批，无形中造成了人力、财力、物力的浪费，这与县政府推行的效能政府不相适宜，请问人事局和组织部能否成立一个专门负责全县工资审批的部门，方便办事，节约资源。
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游客：1016
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沙发
跟帖时间：2008-08-05 10:16
嗯!好建义.还有组织部批办的也太慢了.
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游客：1121
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板凳
跟帖时间：2008-08-05 11:21
确实，我也是乡镇从事人事编制工作的，报批工资的确太麻烦，特别是组织部的更慢！强烈建议三家资源整合，这也符合中央的精减、高效、统一的大部制原则！！
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人事局
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地板
跟帖时间：2008-08-05 17:49
首先感谢你对人事工作的关心。对于你提出的工资审批问题，按照国家现行工资政策规定和干部管理权限要求，我县实施的工资审批办法是符合规定和要求的，也是我省各地通用做法。在我县工资审批权限是这样划分的，机关副科级以上干部的工资审批由组织部门负责，科员及以下人员、事业单位工作人员和离退休人员的工资（离退休费）审批由人事部门负责，人才市场代理的聘用人员工资审批由人才交流中心负责。对于你提出的成立一个专门负责全县工资审批的部门，想法很好，但目前还没有政策依据。工资工作量大，事关每位工作人员的切身利益，希望从事工资业务的人员要进一步加强对工资业务和工资报批软件的学习，提高上报材料的准确性，减少不必要的往返，以提高工作效率和质量。
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