建议：县水管体制改革考试应划分年龄组 - 寿州论坛

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查看: 3123 \| 回复: 26	建议：县水管体制改革考试应划分年龄组

游客：083921 1 主题 0 帖子 0 积分未注册会员	发表于 2013-09-13 08:39:21 \|只看该作者楼主鉴于八十年代参加工作的职工大多现已50左右，他们年富力强，工作有经验，能独挡一面。但大脑逐渐萎缩，视力、听力、记忆衰退，不能与近几年参加工作的年轻同志相提并论。建议县水管体制改革领导组根据职工工龄、年龄划分若干个考试组，即10年、20年、30年三个考段，或为青年组、中年组和干部、工人、退伍军人组等，分块考试，竞争上岗，与体育赛事一样，充分体现以人为本，量体裁衣。
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游客：100419 0 主题 1 帖子 0 积分未注册会员	沙发跟帖时间：2013-09-13 10:04 楼主你的办法不具操作性。水利改革首先要正本清源，对来历不明的，违法乱纪的，违反计划生育的人员要坚决清除门外；第二步对各单位富余人员进行调剂；第三步从院校招收技术人才充实到各个部门。（因为经过第一步后人员就缺编了且水利系统缺专业人才）
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游客：100933 0 主题 1 帖子 0 积分未注册会员	板凳跟帖时间：2013-09-13 10:09 水利系统缺专业人才
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游客：101045 0 主题 1 帖子 0 积分未注册会员	地板跟帖时间：2013-09-13 10:10 二楼建议很好，第二步对各单位富余人员进行调剂时如需考试建议给老同志多加分。
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游客：101930 0 主题 1 帖子 0 积分未注册会员	4 楼跟帖时间：2013-09-13 10:19 1楼建议虽好，但很难实现，来历不明的的人都是有背景的，前几年县里曾经有过这种想法，但抵不住压力，失败了。不然水改早已成功。
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游客：111201 0 主题 1 帖子 0 积分未注册会员	5 楼跟帖时间：2013-09-13 11:12 老同志是单位的宝贵财富，中年人是单位的中流砥柱，青年人是单位的未来和希望，希望以人为本，补发工资，和谐考试!
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游客：112910 0 主题 1 帖子 0 积分未注册会员	6 楼跟帖时间：2013-09-13 11:29 回5楼，伤痛的心，一片空白，如何面对。
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游客：114200 0 主题 1 帖子 0 积分未注册会员	7 楼跟帖时间：2013-09-13 11:42 考试分什么年龄组，不切实际，应该像以前工商局市场服务中心考试一样，不分年龄，不分工龄，一场考试，一份卷子，分数面前人人平等。年龄，工龄那是以后处理时参考了。这也分组，那也清理，干脆让你一人参加考试算了，保证考取。
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游客：035123 0 主题 1 帖子 0 积分未注册会员	8 楼跟帖时间：2013-09-13 15:51 瞧瞧！7楼这个混水摸鱼的，只要是有水的地，它都会来混水摸鱼！真正的水利人咱们大家一起人肉搜索它！把这个假“水利”揪出来爆爆光！！！！！！！
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游客：082153 0 主题 1 帖子 0 积分未注册会员	9 楼跟帖时间：2013-09-13 20:21 楼主你的办法不具操作性。水利改革首先要正本清源，对来历不明的，违法乱纪的，违反计划生育的人员要坚决清除门外；第二步对各单位富余人员进行调剂；第三步从院校招收技术人才充实到各个部门。（因为经过第一步后人员就缺编了且水利系统缺专业人才）
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游客：084314 0 主题 1 帖子 0 积分未注册会员	10 楼跟帖时间：2013-09-13 20:43 我不是什么混水摸鱼的，是对水利改革关心的人，只是提出借鉴工商局考试的经验而已。
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游客：111758 0 主题 1 帖子 0 积分未注册会员	11 楼跟帖时间：2013-09-14 11:17 假“水利”自然比真正的水利人更关心水利了！害怕吗！害怕被政策清除而已！所以胆颤心惊！已是惊弓之鸟！怕什么呢？真金不怕火来炼！
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游客：121108 0 主题 1 帖子 0 积分未注册会员	12 楼跟帖时间：2013-09-14 12:11 11楼的，你口口声声“假水利人”的，有胆量就检举嘛，在论坛上发牢骚没用。
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游客：075257 0 主题 1 帖子 0 积分未注册会员	13 楼跟帖时间：2013-09-16 07:52 为什么在这次水改前水务局不把那些从，食品站，和其他倒闭单位的人，公示出来，原则上他们是不符合在水利系统，编制都让这些人给占了！
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游客：081614 0 主题 1 帖子 0 积分未注册会员	14 楼跟帖时间：2013-09-16 08:16 倒闭企业进入水务局职工应当梳理，看是否重复享受下岗政策。象过去麻袋厂、织布厂、商业局八大公司、二轻局小企业等单位下岗职工纷纷进入，看看历年来究竟有多少人调入，公布于众。这部人划入供水公司（企业）。
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游客：022809 0 主题 1 帖子 0 积分未注册会员	15 楼跟帖时间：2013-09-17 14:28 倒闭企业进入水务局职工应当梳理，看是否重复享受下岗政策。象过去麻袋厂、织布厂、商业局八大公司、二轻局小企业等单位下岗职工纷纷进入，看看历年来究竟有多少人调入，公布于众。这部人划入供水公司（企业）。
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游客：114427 0 主题 1 帖子 0 积分未注册会员	16 楼跟帖时间：2013-09-18 11:44 还要检举吗？人肉搜就把你搜到了了！
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游客：103142 0 主题 1 帖子 0 积分未注册会员	17 楼跟帖时间：2013-09-19 10:31 划分的越细月公平，但实际操作起来不容易。
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游客：032004 0 主题 1 帖子 0 积分未注册会员	18 楼跟帖时间：2013-09-19 15:20 正像15楼所说，水利局就像一个筐什么都往里边装，人员越来越多，到现在不堪重负，使正规渠道进入的人深受其害。
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游客：104329 0 主题 1 帖子 0 积分未注册会员	19 楼跟帖时间：2013-09-19 22:43 年龄就是岁数，他不代表知识，不代表能力，不代表工作成绩，为什么要多加分，
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游客：105719 0 主题 1 帖子 0 积分未注册会员	20 楼跟帖时间：2013-09-20 10:57 18楼是个小毛孩，年龄大不加分，有知识有能力就加分了吗？工程师不是和高级工加一样的分吗？
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